El diagrama de flujo del proceso de despido de empleados es un proceso para la terminación del empleo que incluye la baja y la entrevista de salida. El despido involuntario puede ser apropiado cuando se determina que el empleado incumple el contrato de trabajo al incumplir conscientemente las políticas y procedimientos del lugar de trabajo, o incurre en faltas graves como robo, violencia, etc. El despido involuntario no debe confundirse con el despido por despido, otra forma de despido de un empleado, que es la eliminación planificada de un puesto de trabajo por motivos comerciales. El despido involuntario también puede denominarse "despido constructivo". El despido constructivo a menudo puede resultar de un cambio en las expectativas del empleador, como un aumento de la carga de trabajo sin pago adicional o una reducción de las horas extras disponibles. La plantilla de diagrama de flujo del proceso de despido de empleados es un diagrama de flujo del proceso de despido involuntario que le ayudará a realizar el diagrama de flujo del proceso de despido involuntario en menos tiempo y con excelentes resultados. Es una

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